Pegawai Lapas Pasir Putih ikuti Ujian Tulis Seleksi Kenaikan Pangkat melalui Ujian Dinas

SEMARANG – Empat Pegawai Lapas High Risk Pasir Putih Nusakambangan mengikuti Ujian Tulis Seleksi Kenaikan Pangkat Ujian Dinas, di Balai Diklat Hukum dan HAM Jawa Tengah, Senin (30/05/2022).

Kegiatan ini dibuka oleh Kepala Divisi Pemasyarakatan, Supriyanto yang mewakili Kepala Kanwil Kemenkumham Jateng, A. Yuspahruddin.

Baca juga: Masuki Hari Pertama SKD Catar Poltekip Dan Poltekim, Ini Pesan Kakanwil Kemenkumham Jateng

Dalam sambutannya, Supriyanto mengatakan bahwa kenaikan pangkat dapat menjadi penghargaan yang dapat diterima oleh ASN karena prestasi dan masa kerja yang diperolehnya sesuai dengan persyaratan dan peraturan yang berlaku.

“Agar kenaikan pangkat dapat dirasakan sebagai penghargaan maka kenaikan seyogyanya diberikan secara adil dengan mekanisme yang berdasarkan Asas Kompetensi, oleh karenanya pemerintah telah menetapkan mekanisme berupa Ujian Penyesuaian Ijasah dan Ujian Dinas", Ujar Supriyanto.

Baca juga: Secara Vitual, Lapsustik Purwokerto Ikuti Bintek Aplikasi Siswas P3DN

Ujian ini dilaksanakan untuk memberi kesempatan kepada pegawai untuk meningkatkan pangkat dan golongan sesuai jenjangnya.

“Ujian Dinas Tingkat I dimaksudkan untuk memberikan kesempatan kepada para pegawai yang memiliki golongann masih II/d untuk dapat ditingkatkan pangkat dan golongannya menjadi III/a, sehingga layak mendapatkan peningkatan pangkat dan golongan sesuai jenjangnya”, ujarnya.

Baca juga: Lapas Narkotika Purwokerto Ikuti Arahan Kakanwil Jateng Hadapi Covid 19 Gelombang Tiga

Menutup sambutannya, Supriyanto berpesan kepada seluruh Peserta untuk mengikuti ujian dengan sebaik-baiknya, jagalah Kesehatan sebab Ujian ini menuntut ketelitian dan konsentrasi yang tinggi.

Sebelumnya, Kepala Bagian Umum, Febri Nurdian Satriatama menyampaikan laporan kegiatan  yang mencakup pelaksanaan kegiatan serta materi-materi ujian.

Baca juga: Bapas Nusakambangan Ikuti Pengarahan dan Penguatan Dari Kadivpas Kanwil Jateng

Pada akhirnya melalui seleksi ini dapat menghasilkan para ASN Kementerian Hukum dan HAM  yang adaptif, agile dan mampu berdaya saing tinggi.

(N.Son/***)

Baca juga: Danrem 073/Mkt: Maksimalkan Peran Fungsi dan Kreasi Serta Inovasi Untuk Membangun Korem 073/Makutarama